Humaniści vs inżynierowie - szanse na rynku pracy

45% studentów i absolwentów źle ocenia swoje możliwości znalezienia pracy w Polsce.                        

Młodzi Polacy wciąż najczęściej wybierają studia humanistyczne, choć jak wynika z badania Campus, przeprowadzonego dla portalu Pracuj.pl, już na starcie liczą się z tym, że trudno będzie im znaleźć pracę w zawodzie. Z danych GUS wynika, że na różnych kierunkach uniwersyteckich studiuje ponad pół miliona osób, podczas wyższe szkoły techniczne kształcą niewiele ponad 317 tys. studentów. Jeszcze gorzej wygląda zestawienie dotyczące absolwentów – tych mogących się pochwalić tytułem uczelni technicznej jest ponad dwukrotnie mniej niż tych z dyplomem uniwersyteckim. Jak mówi Przemysław Gacek, prezes Grupy Pracuj, ta sytuacja niestety bardzo dotkliwie odczuwalna jest na rynku pracy. Od kilku lat w pierwszej trójce najbardziej poszukiwanych grup zawodowych, nie tylko w Polsce, ale i w całej Europie, są inżynierowie. Wszystko wskazuje na to, że tendencja do zatrudniania osób z wykształceniem technicznym będzie się nasilała, bo bez rozwoju technologii polska gospodarka będzie postrzegana jako mało innowacyjna i konkurencyjna.

Z badania Pracuj.pl wynika, że niemal 45% badanych studentów i absolwentów źle ocenia swoje możliwości znalezienia pracy w naszym kraju. Większymi pesymistami są absolwenci, bo prawdopodobnie mają już jakieś doświadczenie zawodowe na koncie i zdążyli zweryfikować swoje oczekiwania z realiami polskiego rynku pracy. Bardzo sceptycznie do swojej przyszłości zawodowej w Polsce podchodzą studenci i absolwenci studiów o profilu humanistycznym. Ponad połowa z nich nie widzi szans na zrobienie kariery w kraju, a 71% uważa, że jest mało atrakcyjnych dla nich ofert pracy. Najlepiej swoje szanse na znalezienie pracy w kraju oceniają natomiast studenci i absolwenci z wykształceniem technicznym (48%).

Polscy studenci i absolwenci odpowiedzialnie podchodzą do swojej kariery zawodowej i zdają sobie sprawę z potrzeby zdobycia doświadczenia zawodowego jeszcze w trakcie nauki. Aż 87% z nich przyznało, że pracowało lub uczestniczyło w stażach i praktykach w czasie studiów. Najczęściej zajęcia te były związane z kierunkiem studiów. Aktualnie pracuje 53% badanych, ale ponad połowa z nich przyznaje, że nie jest to praca związana z obecnym lub ukończonym kierunkiem studiów. Biorąc pod uwagę profil uczelni, pracę zgodną z kierunkiem studiów najczęściej wykonują osoby o wykształceniu technicznym – 62%.

W grupie absolwentów aktualnie pracuje 63% respondentów. W 83% przypadków ich praca ma charakter stały, a w ponad połowie jest związana z ukończonym kierunkiem studiów. Wśród studentów pracuje blisko połowa osób. Wśród studentów zaocznych odsetek osób pracujących wynosi 61%, wśród studentów dziennych – około 30%. Tylko 39% badanych studentów przyznaje, że ich praca jest związana z profilem studiów.

Humaniści już w trakcie studiów zakładają, że trudno będzie im znaleźć pracę w zawodzie – tylko 75% z nich zamierza szukać zatrudnienia zgodnego z wykształceniem. Ponad jedna trzecia wszystkich badanych chciałaby pracować w administracji państwowej, 18% wiąże swoją przyszłość z branżą finansową, a 17% z marketingiem. Najmniej osób wybrało branżę telekomunikacyjną (tylko 3%), co jest dość zaskakujące, biorąc pod uwagę możliwości rozwoju, jaką dają firmy z tego sektora.

Jak mówi P. Gacek, pokolenie obecnych studentów i absolwentów to tzw. pokolenie Y, które w większym stopniu niż ich poprzednicy cenią sobie tzw. work-life balance i możliwość realizowania swoich pasji. To może być jeden z powodów, dla których młodzi ludzie tak często wskazywali instytucje administracji publicznej jako preferowane miejsce pracy. Warto jednak zauważyć, że takie preferencje znów mieli głównie humaniści. Osoby o wykształceniu technicznym i ekonomicznym w większym stopniu stawiają na pracę w firmach komercyjnych, gdzie czasem pracuje się dłużej, ale zarobki są też stosunkowo wyższe.


Źródło: HRNews.pl